No ano de 2023, mais da metade dos servidores do Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF1) concluíram ao menos uma ação de capacitação. É o que demonstra o relatório divulgado pelo Centro de Desenvolvimento e Aperfeiçoamento dos Servidores da 1ª Região (Cedap). Ao todo, foram realizadas 83 ações, sendo 73 de capacitação técnica e 10 com foco gerencial.

Os dados informam que, das capacitações técnicas, 67% dos participantes eram do Tribunal e 33% das Seccionais, totalizando 1.201 horas-aulas. Já as ações com foco gerencial totalizaram 197 horas-aula e 63% dos participantes eram do Tribunal e 37% das Seccionais. 

Reciclagens, cursos, formações

Das ações promovidas, podemos destacar o “Momento PJe”, um encontro destinado a magistrados, servidores e colaboradores que utilizam diariamente o Processo Judicial Eletrônico (PJe). O projeto tem como principal objetivo propiciar um ambiente colaborativo: um espaço aberto para que os usuários possam tirar dúvidas e entender novas funcionalidades implementadas no sistema. As reuniões contam com o apoio do Cedap.

O Programa de Reciclagem Anual de Segurança da Justiça Federal da 1ª Região, destinado aos servidores do TRF1 e das seções e subseções judiciárias ocupantes do cargo de Técnico Judiciário, Área Administrativa, Especialidade Agente da Polícia Judicial, também foi destaque. Foram contempladas ações de educação com os seguintes componentes curriculares: inteligência estratégica, segurança orgânica e segurança de autoridades, com carga horária mínima de 30 horas-aula, além de teste de condicionamento físico.

Ao longo do ano de 2023, foram promovidos cursos como: "Café com Conhecimento"; “Administração Judiciária Aplicada”; “Formação para atuação em gabinetes”; "Formação para Gestores" e diversas palestras envolvendo temas de interesse público como: assédio e discriminação; governança e sustentabilidade; acessibilidade e teletrabalho.

TS 

Assessoria de Comunicação Social

Tribunal Regional Federal da 1ª Região